s2inu

Salut, Angajatorul doreste concedierea unui angajat pe motivul ca angajatul nu corespunde locului de munca respectiv (motivul este altul dar nu are importanta in aceasta situatie). Inteleg ca durata legala a preavizului este de minim 20 de zile insa am gasit si urmatorul paragraf: "In cadrul preavizului, salariatul are dreptul la cel puţin o zi lucrătoare pe săptămână, cu menţinerea salariului mediu, pentru căutarea unui alt loc de muncă." Din ce inteleg, se ofera o zi libera pe saptamana (platita) pentru ca angajatul sa isi poata cauta un alt loc de munca? Se aplica in cazul concedierii? Se aplica inclusiv daca zilele de odihna ale angajatului sunt in timpul saptamanii (se lucreaza in weekend)? Orice parere este binevenita. Multumesc.